Responsabilités :

• Réaliser des évaluations d’entreprise, incluant l’allocation du prix d’achat.
• Analyser les données financières historiques et compiler les informations pour la vérification diligente.
• Rédiger rapports d’évaluation, documents transactionnels et synthèses d’analyse.
• Assister les clients dans les négociations et identifier des pistes d’optimisation.
• Coordonner les équipes internes (fiscalité, comptabilité, solutions infonuagiques) et assurer une communication efficace.
• Suivre les budgets et délais, identifier les prestations supplémentaires facturables.
• Encadrer analystes et stagiaires, contribuer au recrutement, à la formation et au coaching.
• Participer aux actions de développement commercial, aux événements de réseautage et à l’amélioration des processus internes.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en administration des affaires (BAA).
• Titre professionnel de EEE(CBV), atout.
• Titre CPA obligatoire.
• Expérience en évaluation d’entreprise, transactions ou services-conseils.
• Solides compétences analytiques, rédactionnelles et relationnelles.
• Capacité à gérer des équipes, et plusieurs dossiers simultanément en respectant délais et budgets.
• Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et sens du détail.
• Bilinguisme requis (contacts fréquents avec une clientèle anglophone).